タイムマネジメント

成果を出す管理職は時間管理から始める!

自分の1週間の時間が何にどれくらい使われているか?驚きと可能性が見えて来ます!無駄を省いて細切れ時間をまとめて大事なことに集中すると成果につながる今日はそんなお話しですそれでは行って見ましょう!
コーチ型マネジメント

上司・管理職がコーチになるって難しい?

上司-部下の関係でコーチとクライアントになってコーチングを行うのって難しいですよね!僕の経験も交えながら職場でコーチングを使うコーチ型マネジメントを紹介します
貢献感

他者貢献のパワーはスゴイ!

神様は乗り越えられない試練は与えない!そこには必ず「ご縁」がある共に成長する機会です!ブログ400回を記念して大げさなことを書きました離職率ゼロ管理職プロデューサーお役立ち記事第400号いってみましょう!
その他

受け入れて、共に歩むためのKeymanは管理職!

人には根っからの悪人はいません!「この人はこれまで、どんな勇気くじきを受けてきたのか?」そんな対話をコーチとするとコミュニケーションのヒントが見えてきます今日はそんなお話しです離職率ゼロ管理職プロデューサーお役立ち記事第399号いってみましょう!
コーチング

「美点凝視」管理職の役割とは

幾度かの危機を乗り越えた不二家そこには若手社員の強みが活かされました古くから言われ法則「強みを活かす」これを実践するには?今日はそんなお話しです離職率ゼロ管理職プロデューサーお役立ち記事第398号いってみましょう!
コーチング

学び続けることへの管理職の役割とは

名著「学問のすすめ」の本当のメッセージは現在の組織でも活かすことができます!歴史が証明しているので自信もって学びましょう!今日はそんなお話しです離職率ゼロ管理職プロデューサーお役立ち記事第397号いってみましょう!
その他

良い管理職のプレゼンは部下の行動につながる

人気作家で評論家の先生の講義を受けてプレゼンスキルをまとめてみました日常業務にも役立ちます!今日はそんなお話しです離職率ゼロ管理職プロデューサーお役立ち記事第396号いってみましょう!
その他

「作業」が「仕事」にかわる管理職の一言とは?

目的もなく単純作業の先は?目的があり楽しく仕事する先は?ソーシャルビジネスの社長さんとの出会いから仕事と目的について考えてみました今日はそんなお話しです離職率ゼロ管理職プロデューサーお役立ち記事第395号いってみましょう!
目的論

誰でも使える「目的論」へのスイッチとは?

「明日死ぬかのように今日を生きる」この”おまじない”は意外と未来の大事なことを感じさせてくれますビジネスでも使えそうです今日はそんなお話しです離職率ゼロ管理職プロデューサーお役立ち記事第394号いってみましょう!
コーチング

管理職のコーチングは吉田松陰から学べ!

幕末の志士を育てたのはコーチングでした!個別対応で能力をそのまま活かして才能を開放させるそんな名コーチが幕末にいました今日はそんなお話しです離職率ゼロ管理職プロデューサーお役立ち記事第393号いってみましょう!