チームビルディング コミュニケーションが停滞した職場を恐竜が救う！
最近職場のコミュニケーションがイマイチ、、そんな時は職員をつれてUSJに行こう！USJの新企画でチームビルディングを考えてみました気になる方は読んでみて下さい！
チームビルディング 
聞き方 成功者だけが実践している「金食い虫」一掃の秘訣
やる気のない職員が居座って困っていませんか？解決のヒントがファーストフードのスーパー店長にありました気になる方は読んでみて下さい！
その他 1on1面談の質は〇〇の準備次第！
「1on1しても部下が目的の話をしてくれない！」そう思う前に自身の準備はできてますか？あるセミナーに参加して学んで感じたことをお伝えします気になる方は読んでみて下さい！
その他 ガンバレ藤浪晋太郎！離職率ゼロに自信がついた！？
「離職率ゼロ請負人」お役立ち記事第209号を公開します！「離職率ゼロ」はむしろ不健全！多少の離職者は出てもいい！社員に転職先を斡旋しよう！どういうことなのかな？気になる方は読んでみて下さい！
目標設定 畑仕事で感じた「早期離職防止」のヒント！
「離職率ゼロ請負人」お役立ち記事第208号を公開します！働き方改革して「働きやすい」職場にしているのに若手社員が早期離職してしまう！なぜなんでしょうか？ある大学生のコメントから理由を考えてみました気になる方は読んでみて下さい！
リーダーシップ 0.2秒で周囲に良い影響を与える教えとは？
「離職率ゼロ請負人」お役立ち記事第207号を公開します！一番印象に残っていて今も心がけている講演会の教えがありますシンプルな教えですが実践には壁がありますができると間違いなく周囲に良い影響が出るそんな教え気になる方は読んでみて下さい！
目標設定 ライラックが教えてくれた、離職者防止のキモはやっぱりこれ！
「離職率ゼロ請負人」お役立ち記事第206号を公開します！今回も、室蘭市の共生型施設見学から得た離職者防止のヒントを紹介します結局ここなんだ！と気づかせて頂きました気になる方は読んでみて下さい！
ヨコの関係 離職防止のヒントは「ごちゃまぜ」
「離職率ゼロ請負人」お役立ち記事第205号を公開します！道内でもまだ数が少ない共生型施設を見学してきましたそこに通う利用者さんや働く職員さんから離職防止や安定経営のヒントを見ました気になる方は読んでみて下さい！
コーチング 犬が教えてくれたコーチングの2つの基本とは？
「離職率ゼロ請負人」お役立ち記事第204号を公開します！部下育成にコーチングを実践している人も多いと思います部下が継続してモチベーションを維持して目標達成に向かえるように僕がコミュニケーションで心がけていたことが２つあります気になる方は読んでみて下さい！
勇気づけ 岩盤層にも水を通す人材育成のポイントとは？
「離職率ゼロ請負人」お役立ち記事第203号を公開します！人が成長するのに年齢など関係ありません！とは言っても岩盤のように変えることが出来ない人変わろうとしない人がいますどうすればいいのか？気になる方は読んでみて下さい！