「このケース、上手くやってる人いない？」
他人のケースから問題のパターンやポイントを
見出すことが有効です
コーチングのある手法を紹介します
気になる方はぜひ読んでみて下さい！
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龍にあやかる
2024年も10月に入りました
今年は「辰年」です
覚えてますか？
辰年は陽の気が動いて
万物が振動するので
活力旺盛となって
大きく成長し形が整う年
といわれています
活力旺盛に成長して
整っている年になってますか？
僕はまだまだ
その域に達してません
そこで、昨日は縁起をかついで
「豊滝龍神の水」
へ朔日参りも兼ねて
水くみに行ってきました
盤龍山信行院境内にある水汲み場で
年中美味しい水をいただける
パワースポットです
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朔日参りの感謝とともに
「龍」にあやかって
残り3ヶ月を躍動する年になるよう
祈念してきました
それにしても
水が美味しい！
自宅から車で15分で行けるので
ありがたいです
「辰」は動物にあてはめると竜（龍）で
大自然の躍動を象徴する
いいモデルですね
モデリングに挑戦
モデルと言うと
コーチングのスキルに
「モデリング」があります
モデリングとは
問題となっているケースについて
他人の似たケースから
成功や失敗のポイントを
引き出す手法です
具体的には２つの
モデリングのポイントがあります
上手くやっている人のモデリング
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似たようなケースで上手くやっている人はいる？
何が上手くいってる要因なんだろ？
そのなかで、真似できることはある？
上手くやっていない人のモデリング
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似たようなケースで上手くできてない人はいる？
何が上手くできてない要因なんだろ？
そのなかで、自分と似ている点はある？
もしそうだとしたら、何を変えてみる？
このように他人のやり方から
自分にも真似出来る点
やめたほうがいい点
を探していくスキルが
「モデリング」です
先ずは、
自分自身の過去の経験から
ポイントを探すのも良いと思います
「似たようなケースで
過去に上手くいったことある？」
「似たようなケースで
過去に失敗したことある？」
これらは
現場の案件レベルのコーチングで
簡単にできるので
管理職、リーダーの方には
是非、チャレンジして欲しいです！
僕も1on1コーチングの時には
必ず使っていました
乱用に近いくらいです
思考が深まり
気づきも生まれていたと思います
最後まで読んで頂き
ありがとうございました
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